大学生毕业之后应该如何选择?
来源:学习吧在线学习网 日期:2019-01-24 浏览
        最近身边好几个学生和朋友涉及到选择的问题,思考了一下,不一定成熟,但也写下心得。
    有句话说的好,选择比努力更重要,选择不对,干了白费。我们的高等教育很少教大学生如何科学系统的选择,只负责教授知识和技术以及催促就业,但对学生未来命运影响最大的恰恰是选择,另外,大学生们的第一次选择往往充满了非理性,甚至不少学生为了自己的男女朋友就在关键问题上做出不成熟的选择。关于选择,涉及到众多方方面面的事情,但应该科学的进行排序,对于非常优秀的学生,我认为按重要性的顺序依次是:城市、行业、具体工作职位。而大多数学生的顺序则恰恰相反,哪里有好工作就去哪里。
     5-10年后完全有能力在国内任何一个城市买房并定居,并过上不缺钱的小康生活。人生80岁,辛苦到30岁还有50年的好日子呢。薪水可以提升,工作可以跳槽,但城市一旦选定之后一般不容易改变,因为单身之时是一个人的选择,结婚之后是家庭的选择,绝大多数人在初次确定城市三年以后基本就永久定居了,或者,即便举家搬迁,原有的一切资源都得重新建立,代价比较大。对于城市的选择,一般考虑三种,第一种是一线城市比如北京上海,第二种是家乡所在地或者其地区的二线城市,第三种是感兴趣又有专长的行业企业集中地区。关于这几种类型的城市,和人的价值观息息相关,有的人对行业的兴趣非常大,那就专注于第三种城市,吸引力法则如是说:焦点所在,能量随行,在这个地区很容易发展起来,但这里存在的一个问题是,刚毕业的学生是否真的充分了解某个行业或者真的对该行业感兴趣?有的人喜欢过安逸的生活和和谐的人际关系,不喜欢太大压力,那就选择第二种城市,在这样的城市如果你对事业的期待值不是很高,生活是相当幸福的,我就经常很羡慕这样的生活。但对于优秀的有追求的学生,我认为应该首选第一种也就是一线城市,当然倒不是说这样的人不可以选择其他城市,只是考虑到这样的人如果未来发展空间受限,那么幸福度由此而降低。一线城市环境相对公平,众所周知,特别是北方,越小的城市,个人的发展空间越小,人际关系在事业中的发展也更加重要,真正的人才在公平的环境中会有更广阔的用武之地。另外,当奋斗几年后过上小康生活的时候,一线城市的生活相对更丰富多彩,有着更多的文化业余生活,人们的文明程度也较高,此外,一线城市的发展非常快,无论是从国家的行政主导还是市场经济的发展需求来看,优质资源首先考虑一线城市,比如大陆的第一个迪斯尼公园就选择上海。当然,这只是一个方面,另一个方面,从长远看,我们这一代大部分都是独生子女,我们定居在哪个城市,将来父母很有可能也来这个城市安度晚年,作为有家庭责任感的我们,不得不考虑这些事情。当然,很多人说了,北京上海这样的大城市,堵车严重,出行不便,房价房租很高,其实这些问题相对于前面所说的,都是次要的,凡事有主有次嘛,只有抓住主要方面才能更好的选择。另外在大城市,因为城市大所以选择的空间更多,比如,不喜欢市中心可以选择近郊区,不喜欢近郊区可以选择远郊区,北京的市中心空气质量不好,但远郊区空气质量就很好,景色也很好,很适合养生。很多优秀的学生都被北京上海的困难吓倒而不敢来,实在非常遗憾,从长远的眼光看,这些困难都没什么了不得。但话说回来,如果你不是很优秀,没有强烈的进取心,也许一线城市就不是最好的选择,对于优秀的人很多困难属于暂时的困难,但对于很多普通人来说很多困难就真的是困难了,关于城市的选择还有一个方面很重要,就是城市的文化氛围,北京和上海不一样,北方和南方差异也不小,北方人是否能适应南方的文化?南方人是否适应北方的文化?这些都是需要认真考虑的。
    城市选定之后,就该选择行业了,而不是具体的工作。选择行业要考虑市场需要的程度(标准是人才的价格)、兴趣爱好和自己的专业特长。大部分学生都按自己的专业找工作,这是不科学的,如果你本来专业就不是热门,市场不需要,只是因为容易就业而找了这个工作,那就是选错了行,犯了大错误,以后要改也是有相当成本的。工资的高低只是目前为企业创造价值的一个外在表现,但人的发展绝不可以被工资牵着鼻子走。行业选定之后,下一步就是职位类别了,例如工科的专业,可以做研发,可以做技术支持,可以做市场,可以做售后服务,可以做培训,等等,职位类别很多,这个要结合自己的兴趣爱好,另外非常重要的是,选择的工作最好能跟人打交道以及跟钱打交道。从短期一两年看,各种工作的收入差距不明显,但三五年以后,很多同学发展起来了,你会发现他们的发达很大程度上是依赖于广泛的人脉基础以及投资理财的意识,所以,职位类别也很重要的,但这个如果初次选错了是很容易变动的,比如很多人原先做技术,几年后做市场或者做管理。不能太考虑收入,要更多的考虑前途,也就是5年之后的发展前景,要更多的考虑塑造和提高自己,能力和综合素质提高了,你在社会或者行业内就属于稀缺资源,市场会给出高价格的,人才的价格是根据供求关系决定的。
在很多人看来,垄断行业属于好行业(如公务员、公办教师、国企、公立医院、其他事业单位编制),在这样的行业里工作属于好工作,但我不这样认为,因为垄断本身是对社会财富的一种掠夺,或者虽然这些行业创造财富,但也可以说如果没有垄断行业而都是市场公平竞争,这些行业为社会创造的财富会更多。在这些地方工作的最大的好处就是收入相对于付出要高,但总体来说对人的发展没有任何的积极性可言,因为人的价值在这个系统里没有条件得到最大效率的发挥,所以这样的工作仅仅能解决温饱问题生活问题,但无法满足马斯洛五个需求层次的较高层次,如果想发展得好,要么开展第二职业,要么获取灰色收入。
    说到这里,还有一个价值观问题,你未来是希望过上有钱的生活?还是幸福的生活?这两个关联性是很大的,也不是对立的关系,但非要做出答案,那我选择在不缺钱的条件下过幸福的生活,为了过上幸福而丰富多彩的生活选择了北京。还有一个问题是,你是想挣更多的钱,还是想为社会创造更多的财富?很多人选择想挣钱,可如果不为社会创造财富,又哪来的钱呢?所以你的价值观最好是建立在后者,只有时刻想着为社会创造财富,社会才可能分一部分财富给你,按照这个去选择,你就会发现很多行业和很多职位是很少为社会创造财富的,这是一种很有效的思维方式。